Odbor za pravednu praksu zapošljavanja (FEPC), odbor koji je osnovao američki pres. Franklin D. Roosevelt 1941. godine kako bi spriječio diskriminaciju Afroamerikanaca u odbrambenim i vladinim poslovima.
25. lipnja 1941. Roosevelt je potpisao Izvršni nalog 8802 kojim je zabranio "diskriminaciju pri zapošljavanju radnika u odbrambenoj industriji ili vladi zbog rase, vjere, boje ili nacionalnog podrijetla." Istodobno je osnovan Odbor za pravednu praksu zapošljavanja (FEPC) koji pomaže u provođenju naloga.
Roosevelt je poduzeo ovu akciju kao odgovor na zabrinutost čelnika Afroamerike kao što su organizator rada A. Philip Randolph, Mary McLeod Bethune (ravnateljica manjinskih poslova u Nacionalnoj upravi za mlade) i drugi, koji su bili bijesni da se crni vojnici bore za Sjedinjene Države u vojno odvojenim jedinicama i vraćaju se kući društvu koje je i dalje kršilo njihova osnovna prava.
Nakon potpisivanja izvršne naredbe, mnogi Afroamerikanci prijavili su se za obrambene poslove, ali industrija kao cjelina odbila je suradnju, što je dovelo Roosevelta da ojača FEPC 1943. povećavajući proračun i zamijenivši honorarno osoblje sa sjedištem u Washingtonu s punim -povremeno osoblje smješteno u cijeloj zemlji.
Provedba naredbe dovela je do određenih pozitivnih promjena za Afroamerikance. Do kraja Drugog svjetskog rata, 1945. godine, Afroamerikanci su imali 8 posto poslova u obrambenoj industriji, što je 3 posto više prije rata. Pored toga, oko 200.000 Afroamerikanaca držalo je vladine poslove, tri puta više nego prije početka rata. Većina je poslova bila relativno slabo plaćena, nekvalificirana.
Nakon Drugog svjetskog rata, američki Kongres raspravljao je o tome da FEPC postane trajan, ali su dva zakona koja su stvorena za to bila poražena. Kongres 1945. čiji su najvažniji odbori bili na čelu s Južnjacima prekinuo je financiranje FEPC-a, koji je tada formalno raspušten 1946. Prošlo je još 20 godina prije nego što je osnovano Povjerenstvo za jednake mogućnosti zapošljavanja koje će se baviti mnogim istim pitanjima.
